Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Можно ли отцу получать пособие до 1 5 лет и работать

Минтруд подготовил проект поправок в законы о социальном страховании и пособиях на детей, согласно которым претендовать на выплату пособия по уходу за ребенком до полутора лет может только тот, кто фактически ухаживает за ребенком и уделяет этому достаточно времени, даже если работает неполный рабочий день, уточнили РБК в ведомстве. На предложение министерства обратила внимание член Совета при президенте России по развитию гражданского общества и правам человека политолог Екатерина Шульман. Сейчас согласно закону выплата пособия не прекращается , если его получатель мать или отец ребенка, опекун или другой родственник , находясь в отпуске по уходу за ребенком, работает неполный рабочий день или на дому и продолжает ухаживать за младенцем. Если пособие по уходу за ребенком оформлено на мать, но фактически уход за ним осуществляет другой член семьи, не находящийся в отпуске по уходу за ребенком, например, отец или бабушка, то именно он имеет право на получение выплаты и должен ее получать, считают в Минтруде.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Статья 256 ТК РФ. Отпуска по уходу за ребенком

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Добрый день! Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу.

Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума. Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом. Добрый день. При условии, что вы сейчас по факту ухаживаете за ребенком, при этом не работая, муж не имеет право на это пособие.

Пособие по уходу за ребенком - это частичная компенсация потери заработной платы, в виду наступления временной нетрудоспособности. Ваш муж работает, т. На практике получение пособия отцом возможно лишь при нескольких вариантах : 1. Мама ребенка не может осуществлять уход за ребенком в виду объективных причин - болезнь, инвалидность и т. К тому же как он будет работать полный рабочий день и при этом находится в отпуске?

Цитата esus : может ли муж получать пособие, при этом не оставаться в отпуск? Цитата esus : какие документы нужны? Цитата -Оксана Николаевна- : На практике получение пособия отцом возможно лишь при нескольких вариантах. Составить бесплатно. Мы требуем справки о том, что отпуск не предоставлен и пособие на назначалось если в части назначения предоставляют справку, то в части предоставления отпуска - нет , в нашем отделении соц.

И, кстати, мы не уточнили у автора - она безработная или нет? Сейчас смотрят. Как ответить на требование о представлении документов в налоговую?

Уволенные работники принесли больничные листы, открытые до увольнения: как исправить РСВ? Не пробиты чеки при отгрузке: как исправить ошибку? Смотрят тему: гость. Москва 28 апреля в Добрый день!

Тюмень 29 апреля в Изменено в Добрый день. Челябинск 29 апреля в Здравствуйте. Трудоустроенным гражданам пособие по уходу до 1. В соответствии со ст.

Всё та же ст. Но реализовать это право работник можетолько с согласия работодателя. В случае, если мать не работает или учится, - справку из органов социальной защиты населения по месту жительства о неполучении ею ежемесячного пособия по уходу за ребенком п.

Цитата -Оксана Николаевна- : На практике получение пособия отцом возможно лишь при нескольких вариантах Это не так. Ни один НПА федерального уровня не содержит ни каких запретов на получение пособия по уходу родственником ребёнка, если мать ребёнка не работает. Условий, при которых работодатель может назначить и выплатить пособие всего два: - лицом, претендующим на получение пособия, должен быть оформлен отпуск по уходу, - мать ребёнка не должна получать это пособие.

Тюмень 29 апреля в Изменено в ПомБух.

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Окончила юридический факультет МГУ им. В современном обществе границы между традиционно женскими и мужскими обязанностями стираются.

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Разрешается ли уйти в отпуск по уходу за ребенком отцу

Просит предоставить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Мама нигде не работает, на бирже не стоит, пособие по беременности и родам не получала, отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет не оформляла. Родила Ребенок выписан позже - С какой даты у папы возникает право на отпуск по уходу за ребенком? Какие документы должен предоставить папа для оформления отпуска по уходу за ребенком? Без заявления отец не вправе использовать отпуск по уходу, иначе сотрудника можно уволить за прогул определение Санкт-Петербургского городского суда от Еще читайте: расчет среднего заработка для отпускных в году. Дату начала отпуска работник определяет сам в заявлении. В данном случае это будет дата после

Может ли отец получать пособие по уходу за ребенком, не уходя в отпуск?

Пособие по уходу за ребенком до 1. Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора. Также до достижения ребенком трех лет выплачивается ежемесячная компенсация в размере 50 рублей. В отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только матери ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1.

Когда отец хочет оформить отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующее пособие, при этом продолжать трудиться в организации, а мать не работает, у бухгалтера достаточно часто возникают вопросы.

.

Папа может...

.

.

Оформление отцом отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

.

Более 10 лет работает в центральном аппарате Фонда социального страхования РФ 1 ст. 3 Федерального закона от № ФЗ. Предельный размер То есть отец будет получать и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до . Как можно прервать отпуск по уходу за ребенком, № 5.

.

Пособие для заботливого папы

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 2
  1. tioplattabdi

    Вы о чем Тарас кто эти 99 которые доверяли аваковской быдло пiліції я оружие начал возить собой как только они появились туда же по набирали всю шваль майданную це уэвропа, мой сосед дегенерат врожденный работал грузчиком и таксистом а теперь патрульный.

  2. Леокадия

    Дмитрий Бурлачков (изменено)Всё это в хую дыра!

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.